春风送岗暖民心 精准服务促就业——锡林郭勒盟“春风行动”多措并举稳就业保民生

　　为深入贯彻“春风行动”部署，切实破解重点群体就业难题，锡林郭勒盟就业服务中心坚持以群众需求为导向，精准发力、综合施策，统筹推进走访摸底、招聘服务、技能培训等各项工作，推动行动走深走实、见行见效，全力护航群众就业之路。

　　一、精准走访摸底，夯实就业工作基础

　　各旗县市（区）就业服务中心遵循“底数清、情况明、需求准”原则，组织力量开展全覆盖、拉网式走访排查，重点聚焦就业困难人员、农村牧区劳动力等群体，详细记录其基本信息、就业意向、技能水平与服务需求，建立健全“一人一档”动态就业台账。目前，已累计走访重点群体926人，包括就业困难人员203人、农村牧区劳动力723人（含防返贫对象31人、外出务工人员575人、滞留及主动留岗农牧民工100人），为后续精准服务与岗位推送奠定了扎实基础。

　　二、聚焦招聘实效，畅通供需对接渠道

　　围绕重点群体就业需求与用人单位用工需要，全盟精准搭建就业对接平台，线上线下协同推进招聘活动。累计开展各类招聘活动21场，发放政策宣传材料2万余份。其中，线上招聘会19场，筛选优质岗位17568个，打破地域限制，提供便捷高效的求职选择；线下招聘会1场，组织优质企业提供岗位265个，促进求职者与企业“面对面”沟通、“零距离”对接，切实提升人岗匹配效率。

　　三、强化技能培训，提升就业创业能力　　秉持“服务暖民心、培训强技能”理念，针对性开展职业技能培训，助力重点群体增强就业竞争力、实现稳定就业。目前已组织技能培训223人（含农牧民30人），并为1312人提供岗位推送、政策咨询、职业指导等综合就业服务，有效化解群众求职过程中的实际困难。

　　下一步，锡盟就业服务中心将持续巩固“春风行动”成效，针对走访摸底、招聘服务、技能培训等环节中的薄弱之处，补短板、优举措，不断完善重点群体就业服务保障体系，拓宽就业渠道，提升服务品质，推动行动再上新台阶，切实把党和政府的关怀落到实处，全力促进更加充分、更高质量的就业。