为深入贯彻落实党中央、国务院关于稳就业保民生的决策部署,盟就业服务中心以优化营商环境、服务企业发展为导向,聚焦民营企业用工需求,创新服务模式,精准施策,为全盟64家重点民营企业提供全方位就业服务。
一、建立“一对一”联系机制,开展全程结对服务
针对全盟民营企业用工需求多元化特点,形成“重点民营企业名单”和“服务台账”,通过建立民营企业用工服务专员制度,为民营企业配备联络员,通过座谈交流、电话联系等方式,对64家重点民营企业开展用工需求摸排,提供“一对一”用工指导和服务,帮助企业解决用工难问题。
二、打造“线上+线下”服务矩阵,构建高效对接平台
在线下服务方面,建立“民营企业招聘服务专区”常态化机制,积极搭建就业服务平台,畅通供需对接渠道,促进人岗精准匹配2月11日举办的“全盟促就业现场招聘会”吸引18家民营企业参会,提供岗位572个,招聘会当天达成意向114人。
线上服务同步发力,构建"一网一号多平台"服务体系。公众号实现岗位需求信息实时更新,为有用工需求的32家企业累计发布2032个岗位信息;2月28日依托“就业锡林郭勒”微信视频号推出“重点民营企业专场网络招聘”直播带岗活动,对21家民营企业需求岗位做详细介绍;“内蒙古自治区招聘会云服务平台”、“锡盟融媒”客户端、“锡盟融媒看见”视频号、“锡盟融媒”抖音号、“锡盟融媒”快手号、“锡盟融媒”视频号等多平台助力每一场招聘会。
三、打造立体化宣传网络,推动惠企政策应知尽知
服务专员围绕“送政策、访需求、解难题、优服务”主旨,当好惠企政策“宣传员”,深入企业推进政策宣传解读落实,为企业提供精准有效服务。官方平台发布“锡林郭勒盟就业创业政策清单”“锡林郭勒盟人力资源社会保障领域惠企政策清单”提供线上“一文读懂”服务。
下一步,盟就业服务中心将不断完善就业服务体系,推出多项务实举措,全力支持民营企业稳岗扩就业,把民营企业的“需求清单”转化为服务的“任务清单”,以更精准的政策、更暖心的服务、更扎实的举措,为民营企业高质量发展保驾护航。